Kак да Привличаме Топ ИТ Таланти
Подборът на най-добрите ИТ таланти беше трудна задача още преди пандемията, но в последствие се превърна в много по-трудна. Да знаете своите собствени изисквания за
Подборът на най-добрите ИТ таланти беше трудна задача още преди пандемията, но в последствие се превърна в много по-трудна. Да знаете своите собствени изисквания за
Mодерните работни места се развиват бързо, подтикнати от влиянието на пандемията КОВИД-19 и променящите се технологии, но все пак работодателите са изправени пред недостиг на
Тази статия разглежда, защо някои компании все още се опитват да наемат своите нови ИТ служители директно (прескачайки агенциите за подбор на персонал), както и
Независимо дали написани на български или на английски думите „устойчиво“ и “sustainable” се появяват все по-често в нашето ежедневие, придружаващи все по-голям брой продукти и
Тъй като, броят на позициите в Информационните Технологии продължава да расте с бързи темпове, поради разрастването на дигиталния свят, от жизненоважно значение е бизнесите да
Намирането на работа чрез Социалните Мрежи, се налага като все по-успешен подход в процеса за подбор. Ние в Top Skills Recruitment се възползваме от социалните
Намирането на идеалния кандидат за дадена свободна позиция във вашата компания, не винаги е лесно, без значение дали се отнася за ИT, Производство, Инженерство, Продажби
Писане и изпращане на CV – първите стъпки в процеса на кандидатстване за работа. Навярно някои от Вас биха си казали: „Какво толкова, просто трябва
Бизнесите по света, получават огромни ползи от един успешен маркетинг за подбор на персонал, но освен това той допринася и за значителните подобрения за кандидатите
Трябва да имате ясни критерии за подбор на персонал, защото ако процеса за подбор на персонал е тромав и/или екипа Ви Човешки Ресурси е претоварен,
To provide the best experiences, we and our partners use technologies like cookies to store and/or access device information. Consenting to these technologies will allow us and our partners to process personal data such as browsing behavior or unique IDs on this site and show (non-) personalized ads. Not consenting or withdrawing consent, may adversely affect certain features and functions.
Click below to consent to the above or make granular choices. Your choices will be applied to this site only. You can change your settings at any time, including withdrawing your consent, by using the toggles on the Cookie Policy, or by clicking on the manage consent button at the bottom of the screen.